海口产假和工资只能二选一吗？
导语 海口从业人员可以享受相关生育保险待遇，在产假期间，工资照发，享受全勤待遇。海南产假为98天，最高188天。
回答：两个都可以享受！
婚假、产假、护理假期间，工资照发，享受全勤待遇。产假期满后，经本人申请，所在单位可以给予哺乳假至婴儿一周岁止，其工资按不低于本人基本工资的百分之八十发给，不影响晋级、调整工资和计算工龄。
产假天数
根据《海南省人口与计划生育条例》 海南产假为98天+3个月。
属机关、社会团体、企业事业组织工作人员的，女职工除享受国家规定的产假外，增加产假三个月，给予男方护理假十五日。
生育津贴申请方式
生育津贴由单位进行申请！
从业人员享受生育津贴，必须同时具备下列条件：
（一）生育或者实施计划生育手术当月已连续足额缴费满6个月（不含当月）；
（二）按照国家规定享受产假、计划生育手术休假期间正常参保缴费。
退役军人按照规定参加生育保险的，可不受前款第（一）项规定限制。
温馨提示：微信搜索公众号【海口本地宝】，关注后在对话框回复【生育津贴】可获海南产假/育儿假天数、生育住院/产检报销标准、津贴申领入口/条件/标准/发放月份及时间等。